成为职场高效能人士,需要学会这几招!

写在前面

在职场中,做着同样的工作。有些人可以早早下班,有些人熬夜奋战。究其根本,是工作方法和时间管理的问题。如何才能让工作更高效?毕老师给大家总结了几点建议!

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设定目标与计划

没有目标的行动,工作起来就像无头苍蝇。想清楚自己要的结果是什么,然后再采取行动。

最好能把大目标拆解成阶段性的小目标,集中所有精力和资源单点突破,效率会明显提升。

利用好碎片时间

除了在办公室工作的时间之外,还有很多零碎的时间可以利用,比如吃饭时间,上班及下班路上等都有可利用的碎片时间。

尽量选择公共交通工具,这样你就有了大把的碎片时间,可以在手机上做三件事:把今天的工作做个小结;把明天的工作清单做个更新;把今天值得学习的内容集中消化掉。

成为职场高效能人士,需要学会这几招!

主动排除干扰

在工作时候,拒绝一切干扰性的东西。比如八卦、追剧,刷手机微信等等。拒绝大部分“紧急但不重要的事”,比如跳出来的新邮件、可参加可不参加的会议。

立刻完成那些“重要且紧急的事”,比如下周要提交的投标方案。把省出来的时间,用在“重要但不紧急的事”上,这些应该是你花时间思考和投资的重点。

掌握快速学习的方法

可以通过借助某一领域的专业书籍,高强度泛读,梳理出核心概念、主要观点、框架逻辑。

再通过精读,修正这些核心概念之间的关联,建立系统模型。

有不清楚的地方,求教业内专家,最后彻底吃透。只有这样,才能在面对新的工作领域和内容时,做到得心应手。

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拓展优质的人脉关系

人脉是一个人混迹职场、在社会生存的重要资源。

经营人脉的方法,绝不是到处蹭合影、加微信,而是不断积累并输出自己的价值。

当你能够帮到越来越多厉害的人,你的人脉就会越来越广,质量也会越来越高。

寻找能力互补的同事

共享的学习过程远比一个人单打独斗的效果要好。

建立自己的私人学习小组,分享和交流学习心得。有些事情一个人很容易陷入僵局,通过讨论碰撞,不仅能快速解决问题,还能启动更深入的思考。要知道:一个人的成长,70%来自工作中的学习,10%来自正式培训,剩下20%来自向他人学习。

成为职场高效能人士,需要学会这几招!

学会发挥情绪价值

发挥情绪价值,首先要学会控制负面情绪。不要把生活中的坏情绪带到工作中。

用积极的态度,消解负面情绪对自己的影响。不要试图通过抱怨和牢骚去发泄你的不满,效果往往会适得其反。

简化生活的选择

选择太过多样化,选择困难症就会出现。选择困难症不仅浪费时间,还影响一个人的心情。

比如衣橱中保留少数几个款式的衣服,不用每天想穿什么;出门尽量提前叫好车,路上还可以处理工作事务等。

要学会给工作、生活做减法。要学会丢弃不用的东西,丢弃自己的负面情绪。

无论如何,人最容易改变的是自己。掌握一些正确的方法和技巧,养成高效能工作生活上的习惯,成功指日可待!